El Concejal Daniel Herrera (UCR – Cambia Mendoza) presentó una propuesta para que el Gobierno de Mendoza considere la posibilidad de que en cada distrito se cree un Centro de Capacitación para el Trabajo, la que fue aprobado por el Concejo Deliberante sanrafaelino, con la característica de que se generen cursos según las características económicas de cada lugar.

“Recuperar el valor del trabajo y la importancia de la capacitación profesional mediante trabajos manuales que tienden al cuidado y desarrollo de la economía familiar o bien para asegurar una fuente de ingresos, es uno de los objetivos”, explicó el Concejal Herrera.

La Ciudad de San Rafael cuenta con Centros de Capacitación para el Trabajo, con una amplia oferta educativa con salida laboral, pero los Distritos no cuentan en su gran mayoría con estas posibilidades educativas y se les dificulta su acceso por problemas de movilidad y económicos, quedando prácticamente marginados del proceso de adquirir conocimientos y habilidades con salida laboral.

“Ante ello es de suma importancia ofrecer estas capacitaciones profesionales  en las zonas más alejadas de la ciudad, con el dictado de cursos de oficios, mejorando la calidad de vida laboral y en general de los ciudadanos por medio de la formación continua.”

Pero también, estos cursos se deben relacionar a las demandas de cada lugar y a los procesos de transformación socio-económicos de la región. “Hemos conversado con los vecinos, y concluimos en que existe la necesidad de mano de obra especializada para cubrir tareas que volvieron a tener preeminencia dentro de la cadena productiva”, agregó Herrera.

“Cuando se capacita en oficios se otorgan herramientas para formar sujetos que quieran y necesiten insertarse en el mercado laboral, con el fin de mejorar sus ingresos económicos, por lo resulta trascendental ofrecer a jóvenes y adultos las oportunidades de capacitación para el ejercicio del trabajo.”

“Muchas empresas y productores se encuentran con dificultades a la hora de incorporar personal calificado, por esto consideramos fundamental poder acercar la formación profesional y la capacitación para el trabajo a estas zonas más alejadas”, concluyó Herrera.